Consultoría
Benchmark salarial
Colaboramos con tu organización para identificar las fuentes de información retributiva más relevantes de cada contexto organizativo y desarrollar las referencias salariales (retribución fija, variable a corto y largo plazo, y beneficios) que faciliten el análisis de competitividad externa y la decisión sobre el posicionamiento competitivo de la compañía.
Contribuimos a tu organización elaborando referencias retributivas a través de:
- La definición de una estrategia de posicionamiento competitivo incluyendo todas las perspectivas: posicionamiento para cada concepto retributivo, mercado de referencia, fuentes de información salarial, estadisticos de mercado y cualitativos de beneficios.
- La realización de diagnósticos de competitividad externa para analizar la posición relativa en mercado de la compañía según el posicionamiento y para cada elemento de retribución.
- El acompañamiento en el diseño y desarrollo de estudios comparativos de retribución a medida (por localización, tamaño, sector o por familia de posiciones).
- La capacitación de nuestros clientes y aportación de las herramientas necesarias para que sean autónomos en la implantación, revisión y actualización de las referencias de mercado.
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