Abril 2018

Brecha de Género ¿estamos preparados?

brecha de genero

PeopleMatters, como experto y participante en foros de Recursos Humanos, especialmente de recompensa, pone sobre la mesa uno de los temas de los que más se ha hablado en las últimas semanas: la brecha salarial. Desde su amplio conocimiento, destaca los beneficios que las empresas inglesas están experimentando en distintas áreas gracias a gestionar con transparencia la brecha salarial entre los géneros. Además, propone una hoja de ruta que las organizaciones pueden emprender para atajar un problema que afecta a toda la sociedad.

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Autor: Beatriz ArdidRetribuciónMedio publicado: Observatorio de Recursos Humanos – Abril 2018

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Beatriz Ardid

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