Los otros clásicos de la Gestión de Personas
Uno de los objetivos comunes de todos los que nos dedicamos a la gestión de personas es elevar el nivel de conocimiento de nuestra actividad. Incluso, por qué no, tratar de que se convierta en una profesión de reconocido prestigio.Puedes ver el artículo completo haciendo clic aquíAutor: Ignacio Mazo - Medio Publicado: Capital Humano - Septiembre 2008