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Noviembre 2024

Llega la transparencia salarial: adiós al secreto mejor guardado

La Directiva UE 2023/970 de 10 de mayo y de obligado cumplimiento a partir del 7 de junio de 2026 plantea el diseño y la aplicación de una nueva política salarial.

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Octubre 2024

La nueva normativa de igualdad salarial

Un cambio necesario para la transparencia retributiva

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Clasificación de carreras y gestión salarial

Mayo 2024

Clasificación profesional, carreras y gestión salarial

La sexta edición del programa titulado "20 sesiones sobre aspectos críticos de la contribución al negocio de la gestión de personas" destacó el papel crucial de la compensación y beneficios en fortalecer las soluciones organizativas en la gestión de carreras profesionales.

Abril 2024

¿Quién se ha llevado mis ventas?

¿Por qué, qué, quién, cómo, dónde y cuándo se han llevado mis ventas?

Marzo 2024

Igualdad retributiva: cómo gestionar la brecha salarial y cumplir las novedades legislativas

Exigencias normativas y estatus de la empresas para dar respuesta

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Marzo 2024

Atracción de talento a través de una propuesta de valor competitiva y alineada con sus prioridades

La importancia de contar con una propuesta de valor competitiva

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